明阳智能： 明阳智慧能源集团股份公司2025年股票期权激励计划实施考核管理办法内

明阳伶俐能源集团股份公司订定2025年股票期权勉励规划奉行侦察统治法子，旨正在设立修设长效勉励机制，调动重点团队主动性，鼓吹股东、公司与员工益处同一。侦察限度包罗中高级统治职员、重点手艺（营业）骨干及其他要害员工，不含独立董事及持股5%以上股东及其支属。侦察分为公司层面和个别层面，公司层面以2024年净利润或业务收入为基数，2025年净利润拉长不低于200%或营收拉长不低于30%，2026年净利润拉长不低于300%或营收拉长不低于50%；个别层面凭据绩效侦察结果确定行权系数，卓越和杰出为1.0，及格为0.8，不足格为0。侦察年度为2025年和2026年，每年一次。本法子由董事会薪酬与侦察委员会构制奉行，经股东会审议通事后生效。

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